第509章 分歧(4/5)

在任经理创业之初伸出了援手，但之后并没有连续的投资。他不想改变这家公司的发展路径，主要是担心自己插手过多会产生不可预知的变化。

    所以，对方后来才开始探索“虚拟股份”这条路。

    一周后。

    杜少杰去了深城，在总部大厦见到了任经理。

    “任经理，你这么做会极大的稀释我手里的股份，而你们融资的估值又太低，我是不是可以认为这种做法会侵害我的个人利益？”

    杜少杰也不客气，直接把心里的不满抛了出来。

    “我知道这样做对你不公平，所以老找你之前我有修改了方案。如果杜总不嫌弃，我可以给你保留同比例增资的权力，这样的话，你手里的股份就不会过度稀释。”

    任经理知道这一关不好过，当时公司连工资都发不下来了，要不是有对方的投资，他都不知道该怎么坚持下来。

    现在公司已经渡过了难关，但历史遗留的问题却始终困扰着他。

    他这次下决心进行改革，甚至不惜将自己这个创业者的股份大比例稀释，但杜少杰这一关他不能不考虑。

    考虑来考虑去，他咬牙给出了最优惠的条件。

    对方肯定是不缺钱的，所以这件事等于是他给杜少杰卖了一个大人情。

    “那倒没必要，我的意见是每一轮融资的估值一定要合理，不能过低。另外，虚拟股份更像是优先股，没有投票权，但我这部分股份必须重新确立投票权。”

    杜少杰当然要谈条件，不过他并不想彻底打乱对方的布局，因此在其他方面进行了找补。

    “可以，我会把你的意见带回公司讨论，三天之内会给你答复的。杜总，我对你一直心存感激的，当年要不是你的那笔投资，我们能不能走到今天还得打个问号。”

    任经理也很痛快，他个人已经在心里同意了对方的方案，只不过还得走一下程序，这件事不会有什么变化。

    他临走前，和杜少杰握了握手，说了几句感谢的话。

    “都是商业行为，你不必放在心里。”

    杜少杰很客气的把对方送下楼，这回会谈的结果还不错，双方都很满意。

    三天后，任经理打来电话说，公司同