第432章 人间烟火股权激励(1/5)

    大年初八，

    春节的余韵尚未散尽，未来科技集团却已经蓄势待发，准备迎接新一年的挑战。

    清晨八点，公司大门内热闹非凡，上万名员工陆续到来，相互拜年问候，随后有序地进行人脸识别签到，领取开工红包。

    按照惯例，今日正常报到的工人可获得五百元红包，非工人则为两百元。

    这项激励措施仅限今天上午，过时不候。

    这种开工红包制度在许多企业中颇为普遍，旨在鼓励员工及时返岗。

    若不然，很难正常开工，公司损失更大。

    春节过后，不少人难免生出慵懒之意，尤其是辛勤工作了一整年的普通工人，往往希望多休息几天，有些甚至打算休息一两个月，等手头拮据时再重新求职。

    不过，未来科技集团的工作机会弥足珍贵，订单充足，除非有要事在身，大多数员工都会如期返岗。

    今年，有部分员工携家属直接在公司度过春节。

    这些员工的家比较远，坐车不方便，春节车票贼难买，往返都要折腾几天了，公司放假两周时间，但除去路途时间，能待在家里也没几天，还不如在公司过年算了。

    九点半左右，保安人员开始井然有序地布置五彩缤纷的烟花爆竹，为即将到来的开工仪式做最后准备。

    与此同时，在董事长办公室内，郝强正接受集团中高层领导的新年祝福。

    “董事长，新年好，兔年吉祥，阖家幸福，万事如意！”

    “新年好，你也一样！”

    他亲切地与每位管理层握手，并发放统一金额为二百元的拜年红包。

    往年若郝强未能及时到岗，这项拜年仪式便会从简。

    临近十点，郝强来到集团正门。

    保安队长看到董事长也来了，随着时钟指向整点，一声令下，精心准备的烟花爆竹瞬间绽放。

    震耳欲聋的爆竹声此起彼伏，五彩缤纷的烟花在蔚蓝的天空中绚烂绽放。

    空气中弥漫着浓浓的喜庆氛围，交织着新年的希望与憧憬。

    烟花放完后，员工散去，回自己岗位，拆开设备保护薄膜，启动设备，但不工作。

    下午班时，才正式