第十章 带资进组(2/5)

引进来的，据说是什么国外公卫管理系毕业的，调研了好久,  始终没有合适的位置,  可人家海龟博士的头衔在，说实话,  去国外学这个,  真是一笔失败的投资。国外的管理多先进多先进。

    这玩意再先进，你水土不服,  一进门就拉稀，也不行啊。就好像很多人，送自己孩子去国外上大学，大学上没上爽不知道,  就学了一个奢侈品管理回来，张嘴必是xo,  闭嘴就是姑娘大腿上的雪茄，着玩意你说，花那么多钱，你学这个，不是糟蹋钱吗。

    海龟进来后，样子很是专业，小金丝眼镜，就像是西红柿首富里的那个妹子的前男友一样，很精致。

    “我计划对茶素的管理体系按照国际i八千万进行一系列的规划，按照……”

    三句话都没说完，领导就让他回去继续调研去了，这种人才引进的人，就和当初张凡弄的考试大王一样，一旦进来就再想弄出去，就困难了，死活非要弄出去，就有点打自己的脸蛋了，所以明知道是个马谡也只能咬着牙说干的好。

    体系？尼玛，你嘴一张就把鸟市的领导们吓死了。这种人去茶素，估计能让欧阳和张凡玩死。送到茶素，估计欧阳和张凡都能笑醒来，逗他就和逗傻子一样，一点压力都没有。

    第二个人，秘书出身，他大佬退休了，不过临走之前又升了半格，虽然是名誉上的，但后来者对他的这个秘书也还是很包容的。

    进门张嘴就是多请示，多汇报，按照省里的意思坚定不移的干好工作，团结同志的前提下做好的思想上的统一，按照领导的……

    话很好听，可这玩意就是官面文章，你怎么团结，人家都不带你玩，你团结个蛋。

    “你认为工作中，情商重要还是智商重要？”

    老大问了一句，秘书出身的中年男，眼珠子转了转，看了看领导的表情，很是圆滑的说道：“都重要！”

    这话一说，老大没了说话的兴趣，让他继续出去弄弄历史去了。

    “过于圆滑！”

    最后一个人出来了，岁数很大，估计都进入二线养老的状态了。

    鸟市老大不解的看了一眼管理组织的领导。

    然后看到管理组织的领导给了他一份档案。一看