第115章 矿源之灵：面试(2/4)

还能接着种一茬冬薯。

    第一茬成熟期之时，寇七七还没有来，由资源管理中心收走了，不算夏雨农庄的收入。

    寇七七兴奋地起来，并快步跑出门。

    她还是第一回，看到这么多庄稼丰收呢！

    跑了很远，才看到很遥远的地方，有一个小黑点好像在移动。

    寇七七却没力气跑了。

    这个寄体的体能太差了。

    想到下午还有面试，她就没有坚持。

    回到家，连接上种植管理系统。召出星脑虚拟屏，可以看监测到的画面。

    一台挖掘机，伸着数不过来的挖斗，正在工作。

    空中还停泊着，一辆超长的运输机。

    挖上来的地龙薯，直接扔到运输机上，藤叶自动回收，满车就会开走。

    紧接着另一辆空着的运输车。

    踩着点就过来了。

    又快又准时！

    完全自动化的智能操作，不需人工干涉。

    而且，它们的效率实在是高。

    等到中午时，它们已经挖了一半，几千亩呢！

    下午。

    寇七七上网联通面试的视讯。

    “你好，夏雨同学，请问你是否准备定居在赫农星区？如果有更好的工作机会，是否愿意迁居到其它星区？”

    寇七七对面试官自我介绍一番后，听到他问的第一个问题。

    根据移民局的规定。

    移民者可以在三年内，提出易地定居的申请。

    有些人实在不适应，第一次移民的星区，准许再次移民。

    移民局只负责不动产方面的调度，路费就要自己出。

    当然，易地次数有限制。

    一般最多只能易地移民两次，第三次就不按移民规则来算，而是按迁居规定处理。

    这就跟迁户口一样了。

    寇七七记得，在地球时就曾经找过工作，自然也面对过这样的问题。

    有的单位，会要求员工去异地工作，还要经常出差。

    或者加班什么的，都会问愿不愿意。

    如果很想通过面试，得到工作机会，自然会答愿意。