第200章 有点意外(3/4)

，完全是因为以前几次事件的胜利所造成的一种运气好并且没人愿意怎么得罪武贤齐的错觉，现在看来，真的错得非常厉害特别离谱。

    经验主义害死人啊！

    若不是以前那么多战无不胜的经验，这次又怎么会自己把自己陷入险境呢？

    ……

    随江市纪委、随江市委组织部组成的联合调查组对武仙区委常委、副区长刘祖良的调查很快就有了结果，证明刘祖良同志是一名优秀的党员干部，网上的谣言是有人往刘祖良身上泼脏水，组织部对刘祖良同志的考察也是走的正常程序，没有任何暗箱操作。

    对这个结果，网民一片哗然，但媒体却是一改之前的风向，都帮着随江方面说话了。对于这样的情况，很多人觉得应该是刘祖良背后的力量出手了，要不然哪儿能这么厉害？

    不过，虽然刘祖良暂时没问题了，可是随江市委组织部对武仙区常务副区长这个位置又有了别的打算，考察对象不再仅限于刘祖良一人，当然也不是直接把纪文明拉起来继续搞二选一的竞争，而是弄了个干部公选的方案。

    领导干部公开选拔在随江不是第一次了，但是以往的公开选拔职位都是市直各行局，像下面的区县政府班子，却从未搞过公开选拔，更不用说区县政府的常务副了！

    区县政府的二把手搞公开选拔，这个不要说在随江市，就算是石盘省，都还没有过！算是头一遭！

    不管随江方面会不会搞得很成功，这都算得上是第一个吃螃蟹了。

    这一手自然是木槿花的提议，她现在面临着这样那样的非议，所以就来了个狠的，也让那些人看一看，别以为自己是个女同志就好欺负！

    其实木槿花这个提议刚提出来的时候，在常委会上就争论不断，陈继恩当时就将这个议题搁置了。不过随后，省委组织部却发了个有关深入推进干部人事制度改革的文件下来，在文化中，明确提到了公开选拔的职位不能仅限于各部门，要积极稳妥地在县乡两级政府班子中试行，进一步推进组织工作的深度改革。

    这个文件一下来，随江市委立马又召开了一次常委会，在会上学习了省委组织部的文件，也很容易就通过了木槿花的提议。

    于是乎，组织部，包括整个随