第82章 王荣坤的分工调整(2/5)

用的想法？”他先试探性地抛出这个话题。

    孙昭贤沉吟良久，说道：“小刘啊，这个事么，组织上是清楚的，不过干部的调整也要统盘考虑。等下次中层干部调整的时候一并考虑吧，时间估计没那么快。这个月市里的两会就要召开，等市里的布局尘埃落定再考虑吧，起码还要再等几个月。”

    刘积仁听懂了孙主任的意思，市里的两会跟他的去留密切相关，如果他提拔去市里任职，那么下一轮局里的干部调整就要等新的领导到任后再说；如果继续留任，那么时间可能会快一些。不管怎样，目前都不可能有确定的信息。他想了一会，问道：“孙主任，那我想集团班子的内部分工调整一下，您看可以吗？物业管理现在老百姓的投诉电话和信访件居高不下，分管的副总小杨比较年轻，领导的经验和力度还不够，我想让王荣坤和他分工对调一下，加强物业管理的力量，把物业管理现在影响不利的局面扭转一下。”

    孙昭贤说道：“班子分工么，你们班子内部商量就好。调整之前去跟政治处孙云龙通个气，调整好后跟政治处报备一下就行。我个人没有什么意见。但是注意要和谐，团结才能出凝聚力，才能出战斗力。”

    刘积仁从孙昭贤办公室出来，马上找孙云龙聊了一会，把这个事说了。孙云龙很爽快地表示没有意见，班子分工么怎么有利于工作怎么来，主要由他这个班长来决定。

    得到尚方宝剑后，刘积仁回去和郑义平商量通了个气。郑义平很清楚二人之间的矛盾，知道此举有挟私报复之嫌。但是自己的大主意已经拿定，就是不跟刘积仁发生正面冲突。这个调整无可无不可，除了王荣坤心里不爽，其他人估计都没有意见。自己现在不提反对意见，王荣坤也不会把这笔账算在自己头上；可是自己要是反对，能不能阻止另当别论，那就是明确和刘积仁结了梁子，为王荣坤去得罪刘积仁，何必呢？自己还是采取坐山观虎斗的态度比较好，让他们互相咬个你死我活。

    集团领导班子会议开得很沉闷，关于分工调整的事项虽然在事前做了一定的沟通，但是王荣坤的情绪显而易见。陆自明做着会议记录，肃静的氛围让他的心头感受到很压抑。议题由郑义平提出来，并做了说明。理由是要加强对物业管理条线的领导和整顿，降低投诉率，