第276章 新的激励机制(1/3)

    “土地庙这边已经开工几天十分顺利，咱们新来的呢，算是第一天开工，因此我多说两句。”

    “这次的活很多，但都是小活，有可能一两天就得换一次，每家人的脾气都不一样。”

    “有哪些说话难听的，我希望大家能多多担待。”

    陆海一早上把大家召集起来给大家开会。

    “这点就请你放心，我们都是出来赚钱的，人家就是打两巴掌，反正给钱就行。”

    一位大叔说了这话，逗得其他人哈哈大笑。

    陆海一摆手说道。

    “我们出来赚钱确实需要忍气吞声，但也不能受气，这一点你们放心。”

    “还有就是昨天晚上，我已经想了一个激励机制，只要工程我们顺利完工，质量没问题，人家给钱也顺。”

    “那么我就会给大家发奖金，而且咱们一个工程一结算绝不拖欠。”

    众人听到这话又是一阵鼓掌，土地上那些人看了看心里面有些打鼓。

    “你们也不用在这里怀疑，你们土地庙这个工程也是一样，这工程大最后奖金肯定多。”

    众人听完这才露出笑容，负责盖土地庙地回到老工地。

    剩下那些人陆海领着他们来到第一户，这户人家要翻新房子，四间房再加上门口也算是不大不小工程。

    看到他们都来了，本家主人也很开心。

    “好家伙，你们这里还有女将啊，这倒是让我没想到。”

    “请您放心，我们虽然是女的，但咱们干活利索，扔砖和泥咱们什么东西都行。”

    这位大姐嗓门大，逗的本家大哥哈哈大笑，料都是现成的，因此陆海他们很快适应环境工程，干得很顺利。

    到了吃午饭，大家顺利收摊，一天干下来陆海也松了口气。

    一口气在此处忙了将近一个多月，土地庙接近竣工，而陆海他们盖房子也已经盖了将近十户人家。

    平均三天换一户，由于他们这些人整体年龄都偏，年轻手艺也好。

    再加上陆海这个工程师又认真，因此盖出来的房子格外漂亮，没有任何问题。

    本家对他们都十分满意，一时间他们声名大噪，大家赚的钱也都乐呵呵。