第二百六十章 嫂子是福星(2/3)

的管理方式。

    肖峰想一想就说道：“嗯，那你看着安排，反正咱们还要往省城发展，大家都学会了，也比较好。到时候我来考试，只要他们都能通过我的考试，我就给他们定厨师的工资，重签劳动合同。这个事给他们说一声。”

    肖卫点头：“还有个事情行，哥，你听我说，我每个月以后要扣下员工一些钱，这样子也是为了便于管理……”肖卫的话瞬间颠覆了肖峰对待柳坝村的态度。

    在上一世，某些公司收员工押金本是很正常的经营模式，这个肖峰很清楚。

    但是这一世因为基本都是柳坝村的人，大家也才初步发展，所以肖峰没有实行押金制。

    反正自己那么多的美食，那么多的好东西都在心里，自己丢得起。

    但是肖卫这样说的时候，肖峰很欣慰，弟弟的成长真是太快了，而且成长的很彻底，有分寸，讲方式，这是干大事业的素质。

    “好的，那你找时间和大家开会决定，这也是为了大家发展的好，没有规矩不成方圆。你自己做个书面材料，给我看看。”

    肖峰同意了肖卫的建议，也想要帮他完善计划，并给他指点，既然弟弟已经在成长，那就帮助他做的更好。

    “好的，哥，这个事我想先和三姐商量一下，再做个书面的给哥看，哥看完了我就和大家开会说。把这个理顺了，就可以交给大姐夫管理。我和三姐监管就好。”

    肖卫已经从实战中杀了出来，完全有了高瞻远瞩的管理眼光。

    “嗯，好，就按你说的做，你这边做好之后，给矿上也理一下。

    家里的作坊，先不着急，有我盯着，你嫂子也可以盯着，村子里的人，都是上了年龄的人，不如餐厅里的都是年轻人。所以他们应该有另外的管理方式。”肖峰一边思考，一边给弟弟说道。

    “嗯，哥，你要出远门，作坊的产品要卖出去，这些事都不简单。

    我尽快弄好店里的事情，就回去，哥，我现在就去做书面的计划，然后今晚上给大家开会，把所有的事情具体落实到每个人。

    而不是大家只是听着我们的指挥做事情，得让大家当做自己的事情做。然后我再去矿上打理一下。”肖卫计划的很有步奏。