第1256章(2/2)

中，我也遇到和分管单位一把手发生矛盾的情况。遇到这样的情况，谁都想公平公正的处理。问题是，有些事情，我们很难一下子判断出到底谁是谁非。因为有些事情，但凭我们的知识储备还不好判断。另外，受到我们情绪的影响，当我们处于情绪波动很剧烈的时候，我们对事情的看法很容易出现错误。我采取的办法是抓大放小。如果是大事，我轻易不会擅自做决定，而是交付县政府党组会议或者常县政府务会议讨论。因为是集体讨论的结果，不管结果怎么样，我或者分管单位一把手都只能选择无条件接受，这样一来，双方的矛盾就不会加深。如果是小事，该放权的时候我就放权，没必要为了小事而跟分管单位一把手反目成仇。”