第251章 系统小提示，高评分人才！(3/4)

员工了。”

    “既然如此，何必闹得这么难看？”

    旁边的一个岁数比较大的保安，叹了口气，给这个大汉倒了一杯水：

    “其实对于你的老板来说，谁对谁错都不重要，你要是一直这么闹下去，到时候真的让我们报警了……”

    “我们也不好做！”

    “而且工作这个事情，真的不是非黑即白。”

    这几个保安劝了这大汉几句。

    见这男子的情绪渐渐稳定下来之后。

    这几个保安叹了一口气。

    “你以后没有工作牌就别往里头闯了，这种事情这种哑巴亏总是没办法的。”

    “天色也不早了，你赶紧回家吃饭去吧！”

    几个保安是连说带劝的，把这大汉给劝出了大厦。

    此时因为已经没有热闹可看了，那些下班的人也渐渐的散了。

    天色逐渐的暗淡了下来。

    这一米八几的男子坐在台阶上抱头痛哭。

    此时。

    这个男子并不知道自己的一举一动，早就已经被旁边车里头的林风，收入眼底。

    林风出于直觉。

    直接就在这男子痛哭的时候，用了系统给的评分功能。

    把这男子的数据摸了个遍。

    万万没想到，这个男子竟然也是一个高评分的人才。

    而且不是别的才能竟然就是管理方面的才能。

    林风曾经在自己公司里头的那些核心人员的身上，也用过评分功能。

    这个男子已经和林风公司里头管理能力最强的人的评分，差不了多少。

    这也说明眼前这个在台阶上抱头痛哭的男子。

    应该就是系统之前提示让林风去寻找的人才了。

    林风有些纳闷儿。

    按理来说，像这样这么有管理能力的人，不至于混到这个份上。

    怎么还被原来的公司给扫地出门了呢？

    林风从车上走下来，走到这痛哭的男子的面前，递过去一包烟。

    那男子没有想到这个时候了，竟然还有人走到自己的面前，而且还伸手就给了一包烟。

    强烈的情绪的控制之下