第566章(1/2)

    事情商定之后，江一鸣就返回新平县休息。

    翌日一早，江一鸣的办公室门前就排起了长队。

    一个星期没有在县里，很多人等着找他汇报工作，找他签字。

    到了十一点左右，秘书刘卫民急匆匆的走了进来。

    “书记，出事了。”

    “什么事？”

    “我们县的事业编招聘信息发布在网上和报纸上之后，引起了很大的争议，很多人打电话到县里举报，说我们的招聘不够公平公正。存在‘萝卜坑’现象。”

    刘卫民连忙汇报道。

    “怎么会出现这种情况？”

    江一鸣皱眉，萝卜坑招聘一直存在，以前也没见到这么多举报的，怎么今年却有很多人举报了？

    “我刚才看了下招聘信息，里面有几条招聘条件，有些太过明显了。”

    刘卫民将招聘消息递给了江一鸣。

    江一鸣翻看了之后，狠狠将报纸摔在了桌子上。

    “组织部和人社局是干什么吃的，这么扯淡的招聘条件也敢往上写？”

    江一鸣差点气晕了。

    这帮人太肆无忌惮，胆子也太大了。

    招聘条件写的连三岁小孩都能看出来有问题。

    招聘公告中，土地市场管理所的管理人员一岗，专业限定为“经济、行政管理和音乐表演专业”，招考范围必须是“本县系统未入编复转军人”，并且要“从事国土工作1年以上”；信息测绘中心的专业技术人员一岗，招考范围被严格限定为“县直本系统聘用人员”，并且要“从事国土技术工作1年以上”；同单位的管理人员一职，招考范围是“县直事业单位编外聘用人员”，并且要“基层工作年限8年以上”。

    一个土地市场管理所要招音乐表演专业，这就有些扯了。

    关键是这些招聘条件里，大部分条件是要求具有内部工作经历，甚至是单位编外聘用人员。

    对社会公开招聘，条件却是内部人员，这不被举报才怪！

    当然，江一鸣猜测，群众举报可能是因为另一条招聘条件。

    某乡镇办公室岗位，写的条件是：招录女生，年龄25岁，身高166公分，体重53公斤，服