第15章 团队的新挑战(1/2)

    第十五章 团队的新挑战

    苏远在智慧校园项目中的表现得到了陈杰的认可，项目也稳步推进，初见成效。然而，随着项目的深入，苏远的团队也面临着新的挑战。为了应对这些挑战，苏远决定召开一次团队会议，讨论接下来的战略和安排。

    一天晚上，苏远召集了张强、周伟和其他核心成员，在公司会议室里召开了一次紧急会议。

    “大家最近辛苦了，智慧校园项目虽然取得了一些成绩，但我们还有很多问题需要解决。”苏远开场说道，眼神中透着坚定。

    张强点头表示同意，“是啊，苏远。最近我们遇到了一些技术上的瓶颈，很多问题需要更专业的技术团队来解决。”

    周伟接着说道，“除了技术问题，我们在市场推广上也遇到了不少困难。很多学校对我们的项目持观望态度，不敢轻易尝试。”

    苏远听后，陷入了沉思。他知道，这些问题不解决，项目很难进一步推进。他抬起头，看向大家，“我们需要引入更多的专业人才，尤其是在技术和市场推广方面。周伟，你负责联系一些知名的技术专家，看看能不能请他们来给我们指导。张强，你负责市场调研，了解其他学校对我们的项目有什么具体的需求和顾虑。”

    大家纷纷点头表示理解，并开始着手安排各自的任务。苏远则利用自己的关系网，联系了一些在行业内颇有声望的专家，邀请他们来公司进行技术指导。

    几天后，一位资深的技术专家王教授应邀来到苏远的公司。王教授在智慧校园领域有着丰富的经验和深厚的技术背景，是行业内的权威人物。

    “王教授，感谢您能来我们公司进行技术指导。”苏远热情地迎接王教授。

    王教授微笑着说道，“苏远，我听说过你们的项目，很有前景。我很高兴能来看看，帮你们解决一些技术上的问题。”

    接下来的几天，王教授和苏远的技术团队一起，深入研究了项目中的技术难题，并提出了一些切实可行的解决方案。在王教授的指导下，团队的技术水平有了显著提升，很多瓶颈问题也得到了突破。

    与此同时，张强和周伟也在市场推广方面下了大功夫。他们走访了多所学校，与校领导进行面对面的交流，了解他们