第二百零九章 【第二阶段成长计划任务】(4/5)

的组织架构，招聘员工。调整部门设置、优化职能划分、重新分配权限。确保新的组织架构能够支持公司的核心业务和战略发展，同时提高组织效率和响应速度…未完成2打造ip：选定某个忠诚可靠的主播，构建具有影响力、可信度和流量吸引力的个人品牌形象，增强市场竞争力，塑造独特的品牌形象和风格，增强消费者信任感和忠诚度…未完成3资本新贵：了解基本的投资概念，学习基本的投资分析技术，关注市场动态，对外完成3次有效风险投资…未完成　　任务奖励：成长礼包1

    简单浏览完任务详情，唐宋安静的思索了片刻。

    这应该是上个任务的延续。

    公司实现盈利、迈上正规后，接下来就是扩张规模，完善组织架构。

    把颂美服饰打造成一家专业的服装电商公司。

    而作为主业的“直播”，自然需要打造属于自己的ip。

    不过主播的人选确实不太好定。

    就是背调、人品都没问题，但是随着个人ip知名度的提升，主播肯定会有自己的想法。

    到时候对公司的经营会产生巨大的影响。

    高梦婷倒是个合适的人选，本身就是股东，两人直接的信任度也完全够。

    他也相信对方不会产生乱七八糟的心思。

    不过高梦婷并不喜欢直播，更喜欢的是集中精力在运营和管理上。

    之前的美婷折扣馆，业务稳定后就是她的合伙人申慧娟在出镜，成为了直播间里唯一的“ip”，要不然她也不会那么轻易被对方背刺成功。

    除此之外，公司还有何丽婷和王清雅两个主播。

    不过这两个人都是挖过来的，时间较短，唐宋对她们的了解也不多。

    而且就算现在是可靠的，也很难保证后期不出问题。

    作为自己成长任务选定的企业，唐宋需要慎重考虑。

    3资本新贵这个任务的限制也比较多。

    需要是他学习很多东西，还要亲身参与3次真实有效的投资案例。

    好在他手上有“聚情汇金”，还有“2亿元商业投资款”，只要从简单处着手，一点点深入，应该也不难。

    比如“优洁家政”的天使轮，