第159章 何香(1/3)

    吴鹏飞此时跟何香说道：“何香，你是回办公室是吧，我刚刚想到有些事情需要你来处理，去你办公室说吧。”说完吴鹏飞没等何香回答，则自顾自的走向行政部门那里，而何香则乖乖的跟在他的身后。

    他们一同走进何香的办公室，气氛显得既严肃又庄重。吴鹏飞在她对面的椅子上坐下，静静等待着何香归位。办公室内，笔筒、文件夹和各种资料摆得井井有条，展示着何香严谨的工作态度。吴鹏飞目光凝重地开口：“何香，我想将工厂普通工人的人事及招聘事务移交给行政部门，你有没有意见？”他的声音沉稳而有力，透露出不容小觑的决断力。

    何香听后微微皱眉，似乎在思考这个决定背后的影响和责任。她的表情充满认真和谨慎，似乎在权衡各种可能性和风险。吴鹏飞见状说道：“你有什么想法可以提出来，我也没说这件事情一定要交给你们行政部，如果你能有其他好的想法的话，我也可以接纳的。”

    过了一会儿，她提出：“吴总，你有没有考虑过将普通员工的招聘工作交给人力资源中介公司来做？”她声音坚定，显然已经有了自己的见解，“这样会带来一些便利，比如降低用工成本、提高效率等。但另一方面，我们也需要考虑中介公司的专业能力和服务质量是否可靠。”她的语气充满了谨慎和担忧。

    吴鹏飞听完后，眼中闪过一丝疑惑。他万万没想到，眼前的何香在这个时代就如此了解并熟悉人力外包这一模式。他心中不禁泛起波澜，好奇她为何如此了解这种新型的用工方式。于是，他带着好奇和探寻的语气问道：“何香，你是如何得知人力外包这个模式的？这个模式在当下并不常见。”

    何香轻轻一笑，解释道：“其实，在遥远的美丽国是商业前沿，这种人力外包的模式早已成为主流。几年前，这种模式的流行大大降低了企业的用工成本，提高了工作效率，更能帮助企业规避风险，简化复杂的流程。当然，这种模式的关键在于寻找一家真正可靠、值得信赖的人力资源公司。否则，我们虽然以五百的薪酬预算招聘员工，到最后真正到工人手中的可能只有两百。”

    听完何香的解释，吴鹏飞陷入了短暂的沉思。他眼中的光芒闪烁不定，似乎在权衡着某种可能性。随后，他抬起头看向何香，声音坚