第153章 心态很复杂(3/3)

息，也对自己的渺茫的前途充满担忧。

    但他们绝对不敢在办公室里议论，甚至还要下基层给一线职工开会，让大家不信谣、不传谣。

    第二拨，明哲保身派，也是人数最多的一批人。

    这其中大部分是软弱者或聪明人，信奉明哲保身，信奉天塌砸众人。

    他们喜欢看别人闹，因为别人如果闹成功了，他们可以跟在后面享受福利。

    如果别人闹失败了，惩罚的是别人，与自己无关。

    私底下传播小道消息、拱火、骂厂干部，撺掇别人闹事，他们乐不此彼。

    但他们永远不会出头，见了领导还是点头哈腰，满脸微笑。

    领导稍微给点甜头，这帮人立刻就会改变立场。

    第三拨，妥协派，这帮人大概占总人数的五分之一。

    她们愤愤不平，他们有情绪，但在各级干部的管控和威慑下，逐渐妥协。

    现在纺织厂对谣言的管控相当厉害，如果某人散布小道消息被举报，从班长到厂办主任，连着三天给你开小灶。

    信息怎么来的？

    你听谁说的，你还告诉了谁？

    为什么要传播负能量，是何居心？

    然后检讨、考核、待岗、外加改制后不得录用，一条龙服务下来，谁不怕。

    宣传的阵地如果你不去占领，敌人就会占领，必须严防死守。

    这也是前世二色织裁员大半，却没有引起动荡的最主要原因。

    从上到下，几级管控。

    于是，职工们默默承担了所有。

    至于第四批的激进派，最多也就二三百人，他们有决心、有勇气，但是没组织。

    敢撺掇领头的，从班组到车间，再到居委会，全面监控。

    甚至你的家属都要被做工作“你老婆再闹事，你自己的工作也保不住了。”